1月20日，公司2016年度領導班子民主生活會在西安召開。局黨委組織部副部長梁文平到會指導。公司領導班子成員參加會議，會議由公司黨委書記、副總經理李海亮主持。 會議以學習貫徹黨的十八屆六中全會精神為主題，圍繞“兩學一做”學習教育要求，重點對照《準則》和《條例》，集中通報了公司2016年度領導班子民主生活會籌備情況、民主生活會征集到的意見和建議、2015年度領導班子民主生活會整改落實情況以及公司領導班子集體對照檢查材料。 圍繞本次領導班子民主生活會的要求，公司領導班子成員聚焦政治合格、執行紀律合格、品德合格、發揮作用合格四個方面的要求，認真查找理想信念、政治紀律和政治規矩、作風建設、擔當作為、組織生活、落實全面從嚴治黨責任六個方面存在的問題和不足，深入剖析了存在問題的根源，制定了整改措施，明確了下步努力方向。會上，公司領導班子成員掏真心、講真話、換真情，開展了嚴肅認真的批評和自我批評，體現了誠懇幫助同志、維護班子團結的政治覺悟和識大體、顧大局的政治擔當，達到了相互提醒、解決問題、共同提高、增進團結的預期效果。 結合會議開展情況，局黨委組織部梁文平副部長對公司領導班子民主生活會進行點評。梁部長首先傳達了中共中央《縣以上黨和國家機關黨員領導干部民主生活會若干規定》和國資委黨委《關于轉發中央組織部關于印發通知的通知》兩個文件精神。隨后，梁部長談了對公司領導班子民主生活會的總體感受。他指出，公司領導班子民主生活會籌備充分，程序規范扎實；征集職工群眾意見充分、實事求是；2015年度領導班子民主生活會整改落實情況深入具體，分析問題結合實際扎實有效，整改落實措施詳實具體；領導班子集體對照檢查認識深刻，能夠正視班子自身存在的不足，對存在的問題不回避、不掩飾，并提出了下一步改進和努力的方向，體現了公司領導班子在企業發展形勢持續向好的情況下仍然保持清醒頭腦的優良品質；主要領導帶頭開展批評和自我批評做好表率，班子之間批評和自我批評敢于動真碰硬，會議開的務實高效，效果突出。希望公司領導班子認真對待職工群眾和班子成員提出的批評建議，對民主生活會上查擺出來的問題制定整改措施，在2017年結合管理實際認真整改。最后，梁部長和公司班子成員分享了三點關于公司發展的個人看法，即抓好領導班子建設、抓好公司長遠規劃、抓好企業內部管控。 公司黨委書記李海亮在總結講話中對公司領導班子建設強調五點具體要求：加強學習，筑牢黨性根基；聚焦問題，深化整改落實；落實責任，從嚴管黨治黨；攻堅克難，增強責任擔當；嚴明要求，恪守底線。李書記號召，公司領導班子要以這次民主生活會的召開為契機，牢記使命，搶抓機遇，強化責任，始終保持共產黨員的優良品質和模范帶頭作用，團結和帶領公司廣大黨員干部員工，為全力實現公司做強做優做大目標而努力奮斗。 公司黨群工作部、紀檢監察部、總經理辦公室等部門負責人列席會議。（黨群工作部）